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公司召开2015年党风建设和反腐败工作会议

213下午,中国十七冶集团召开2015年党风建设和反腐败工作会议,传达中冶集团党风建设和反腐败工作会议精神,总结公司2014年党风建设工作情况,部署2015年工作任务。公司领导班子、总部机关各部门副部长以上领导干部,纪检、组织、审计、人力部门全体人员,二级单位领导班子、机关部门负责人、项目经理部领导班子、纪检组长、部门负责人共计612人通过视频形式参加了会议。

 

公司党委书记、董事长喻世功在会上强调,在政治、经济双双进入“新常态”的大前提下,在中冶集团努力打造冶金建设运营服务“国家队”的改革发展时期,公司将找准定位,打造十七冶品牌,打造风清气正干部团队,扎扎实实落实“两个责任”,落实好中冶集团党风建设和反腐败工作的各项部署。喻世功书记要求,要依托党风建设和反腐败工作的开展为公司转型发展、实现十七冶之梦提供组织保障、纪律保障。一是要深刻理解新常态下公司党风建设和反腐败工作;二是要将严肃党纪贯穿于干部管理的各个环节;三是要牢牢抓住党委主体责任这个“牛鼻子”;四是要突出执纪问责在落实责任中的震慑作用;五是要依托纪检体制改革的大环境提升纪检干部素质。

 

会上,喻世功书记代表公司党委分别与二级单位党委及公司班子成员签订了《党风廉政建设目标责任书》。

公司党委副书记、总经理刘安义在会上传达了中冶集团董事长、总经理,中国中冶董事长、党委书记国文清和中冶集团暨中国中冶党委副书记、纪委书记单忠立在中冶集团2015年党风建设和反腐败工作会议上的重要讲话和工作报告,并学习了中冶集团2015年党风建设和反腐败工作要点等文件。刘安义总经理就贯彻中冶集团及公司会议精神,以及喻世功书记的重要讲话提出要求,一是要认真领会重要讲话和工作报告的深刻内涵,消化理解工作思路,并落实到具体工作中;二是要脚踏实地,扎扎实实做好各项工作,直面问题,敢于担当,提高执行力;三是要以“项目效益提升年”为契机,提升管控能力,强化制度执行,把权力关进制度的笼子里,阳光运行,规范操作,使公司干部队伍建设和项目盈利能力等方面都得到一个大的提升。

公司纪委书记、常务副总经理彭毅忠做了题为《落实“两个责任”、加大问责力度、以强烈的使命感和责任感做企业改革发展的“忠诚卫士”》的工作报告,从严肃党纪、落实“两个责任”、执纪问责、作风建设和纪检干部队伍建设等五大方面对2015年的工作做了总体部署。